A CitiPrevi - Entidade Fechada de Previdência Complementar (CitiPrevi), é uma entidade sem fins lucrativos (EFPC), criada em agosto de 1988 para administrar os planos de aposentadoria que o Citi oferece aos seus funcionários no Brasil: o Plano Principal (Benefício Definido), o Plano Suplementar (Contribuição Variável) e Plano de Contribuição Definida Citibank (Contribuição Definida).

A CitiPrevi, sendo uma EFPC no Brasil, é fiscalizada e regulamentada pela Superintendência Nacional de Previdência Complementar (PREVIC), órgão do Ministério da Previdência Social.

Estrutura organizacional da Citiprevi

A estrutura atual da CitiPrevi tem por objetivo garantir uma gestão eficaz dos recursos dos planos, em conformidade com as leis e práticas de governança.

Conheça a composição dos órgãos da Entidade:

RESPONSABILIDADES

• - Avaliar e analisar os relatórios de monitoramento da carteira de investimentos da Citiprevi encaminhados pela consultoria de investimentos contratada pela Entidade;
• - Quando necessário, solicitar apresentação de performance pelos gestores da carteira para análise do Comitê;
• - Recomendar novos projetos de investimentos, quando necessário, à Diretoria Executiva e Conselhos da Citiprevi;
• - Acompanhar e avaliar o andamento dos projetos de investimentos aprovados pela Diretoria Executiva e Conselhos da Citiprevi;
• - Recomendar possíveis alterações na Política de Investimentos da Citiprevi visando otimizar a performance da carteira de investimentos da Entidade.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES

• - Aprovar as diretrizes da Entidade, os cálculos atuariais, plano de custeio dos planos de benefícios, política de investimento, entre outros;
• - Aprovar a admissão de novas patrocinadoras.

CONSELHO DELIBERATIVO

• Presidente:
  Marcelo Trevizani Marangon


• Conselheiros:
  Eduardo Miszputen
  Rodrigo Barone
  André Cury


• Representante Participantes:
  Fernando Ayres
  Elizabeth Hinden D’Elia

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES

• - Examinar as demonstrações contábeis, resultados atuariais e demais aspectos econômico-financeiros da Entidade;
• - Apresentar os resultados financeiros para o Conselho Deliberativo.

CONSELHO FISCAL

• Efetivo:
  Roberto Januario da Silva
  Thiago Saadeh Neves


• Representante Participantes:
  João Ramos de Almeida

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES

• - Gerenciar o patrimônio do plano;
• - Prestar contas da administração ao Conselho Deliberativo e Fiscal e ao órgão de fiscalização;
• - Aplicar as recomendações feitas pelos Conselhos Deliberativo e Fiscal aos processos da Entidade.

DIRETORIA EXECUTIVA

• Diretor Superintendente: Roberto Paolino
• Diretor de Benefícios: Tatiana Martineli
• Diretor de Investimentos: Sidney Yoshihiro
• Diretora Administrativa: Paola Pezzolante